2011年12月30日，海盐县质量技术监督局技术机构管理委员会召开了2011年度技术机构工作总结暨表彰大会，会议主要回顾年度工作和表彰先进，对机构2012年度的工作提出了新的要求。
会上，技术机构主任姜招喜对全年工作进行回顾：机构在全体员工的团结下，顺利完成了机构年初制定的各项工作目标任务。机构在队伍建设、能力建设、科研创新、精神文明建设等各个方面都取得了较好的成绩，在队伍建设方面，今年通过了一级计量师考核2名，二级计量师2名，申报高级职称2名，中级8名，初级6名；能力建设方面，浙江省工程机构与材料质量检验中心通过了现场考核评审；通过浙江省海盐标准件技术创新服务平台各项工作的有序推进，机构服务标准件产业的能力进一步得到了提升；科研创新方面，机构引进博士2名，科研创新能力得到了进一步提升，今年申报科研项目12项，已有5项科研项目分别获得了国家质检总局，省科技厅等部门立项；精神文明建设方面，标准件中心获评“嘉兴市服务名牌”、“浙江省创建劳动关系和谐企业先进单位”等荣誉称号。在对新一年工作打算及要求方面，主任姜招喜提出了以下要求：一、在队伍建设方面，各部门人员应进一步加强工作责任心、质量意识，强化岗位技能培训考核和质量风险防范意识，提高检测服务能力水平；二、项目建设方面，引进经验丰富的专业技术人员，结合机构内部专业技术人员团队，通过“传、帮、带”等方式，提高机构高尖端检测项目建设能力；三、各部门负责人应围绕机构工作，把握“新趋势、新形势、新特征”，进一步加强部门管理，履行岗位职能，培养员工对机构的事业责任感和忠诚性。
会上还宣布了2012年机构各部门负责人人事任命，并对新任命部门负责人提出了新的工作要求。技管委班子还对机构“十佳先进工作者”及“紧固件检验手册”编写组成员进行了表彰，号召全体员工向先进工作者学习，树立不怕吃苦，敢于付出，勇于挑战自我的奉献精神。